拔釘

拔釘是不得已也是必要的過程。有無能力及願不願意配合你,形成四個可能。當高階幹部屬於沒能力不配合的類型,再RUN整改企業過程中,就必須拔釘。否則水灌不下去,經營損益你必須負全責的RISK下,當在預期新人待不久,走的必定是你。造物之前必先造人,當老資格老習慣不改之下,只好放棄,才能期待創新的Output.

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